Написать в Минкульт.инфо

Коллективный систематизированный обзор СМИ в помощь Министерству культуры РФ

Выберите регион


Минкультуры отберет сто потенциальных управленцев в сфере культуры

Добавлено 01 ноября 2015

Министерство культуры РФ

Проект был запущен в апреле этого года

Министерство культуры РФ, которое впервые запустило проект «Кадровый потенциал» для создания единой системы управленцев в области культуры, отберет сто лучших кандидатов. Об этом сообщил на заседании коллегии ведомства заместитель министра культуры РФ Николай Малаков, курирующий деятельность департамента контроля и кадров.

Проект был запущен в апреле этого года.

Изначально в Минкультуры поступило около тысячи анкет потенциальных кандидатов, которых рекомендовали главы учреждений культуры, профильные департаменты ведомства, представители субъектов РФ и творческих союзов. Из этой тысячи к основному конкурсу были допущены 500 человек.

«16 ноября мы закончим прием заявок», — уточнил Малаков. После этого кандидаты в течение часа удаленно должны будут отвечать на 60 вопросов — 50 по профильным темам и 10 по экономике. «Затем сто лучших мы пригласим на очное собеседование в Минкультуры, по его результатам эксперты составят своеобразный рейтинг», — добавил глава департамента.

По его словам, при составлении рейтинга будут учитываться основные показатели — профессиональные качества, деловые, управленческие, а также биография, стаж работы. Выбранные кандидаты пройдут обучение в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ.

Министр культуры РФ Владимир Мединский посетовал, что нередко на руководящие посты назначают и рекомендуют «по знакомству». Новая система, считает он, позволит дать «максимально объективную оценку» кандидатам, поможет увидеть людей из регионов или из смежных профессий. «Это то сито, с помощью которого талантливых людей можно будет поместить в зону нашей видимости», — пояснил министр.

Он добавил, что довольно часто люди приходят на руководящие посты без собственной команды, а новый проект Минкультуры поможет им найти достойных кандидатов на должности замов. В целом, продолжил Мединский, «конкурсная система назначения управленцев доказывает свою эффективность».

tass.ru

Поделиться vkfbt@g+ljpermalink

© 2015–2017 Минкульт.инфо. minkult.info@mail.ru